I percorsi sviluppati con successo da Talent Up sono molteplici e rispondono alle esigenze più disparate: disegniamo insieme a te il tuo viaggio, con un approccio sartoriale, perché ogni organizzazione è unica.
In questi tempi incerti, in cui il distanziamento e il remote working hanno contribuito ad amplificare scollamento e perdita di engagement, in cui molti team si sono disgregati e altri team hanno bisogno di nascere per abbracciare davvero la possibilità di una nuova partenza, potrebbero interessarti percorsi di TEAM BUILDING E TEAM RESTART.
A te che invece hai compreso fino in fondo che, quando l’unica cosa certa è il cambiamento (come è ora!), diventa imprescindibile trasformarsi insieme al contesto, Talent Up dedica il il percorso LA TRASFORMAZIONE ORGANIZZATIVA E IL CHANGE MANAGEMENT. Immergersi nel cambiamento e muoversi con esso è imprescindibile per evitare di esserne travolti e distrutti, come accade a tutto ciò che resta immobile di fronte all’impeto di qualcosa che si avvicina con un moto deciso. Trasformarsi un passo alla volta, inoltre, offre la possibilità di farlo con un maggiore livello di controllo e investendo poco a poco, mantenendo così un business sostenibile, evitando il rischio di trovarsi a dover cambiare tutto d’un colpo, quando probabilmente, è anche troppo tardi.
Vuoi avere più dettagli? Ti interessa il percorso ma hai bisogno di personalizzarlo?
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